Eigentlich wollte ich mich hier ja raushalten... (Sonstiges)

Zico80, Mittwoch, 24.06.2020, 15:27 (vor 1402 Tagen) @ majae

Jein. Das machen die Unternehmen, wenn der jeweilige Job essentiell ist, bzw. sich rentiert. Tut er das nicht, fällt er weg.

Das gleiche wurde doch schon vor Einführung des Mindestlohn gesagt. Ist der Job nicht essentiell, gibt es ihn schon heute nicht mehr.

Da stimmt, deswegen ist das Argument wirklich nicht mehr sehr stark.

Steigen die Lohnkosten, werden sie im Zweifel an den Kunden weitergegeben. Angenommen Amazon würde seine Lagerarbeiter besser bezahlen müssen, würde Amazon dann weniger Leute einstellen? Oder würde einfach ihr Gewinn schrumpfen bis sie ggf. den Versand nicht mehr kostenlos anbieten könnten.

Oder Option 3: Bis jetzt essentielle jobs werden durch weitere Automatisierung zu nicht essentiellen Jobs, damit der Gewinn langfristig konstant bleibt bzw. steigt.