This! (Politik)

captain_gut, Rendsburg, Montag, 14.10.2024, 15:03 (vor 430 Tagen) @ Guido

Es muss sichergestellt sein, dass Arbeitnehmer von vornherein vernünftig Geld verdienen. Das geht nur mit starker Organisation und einem Tarifvertrag.

Ich akzeptiere ja deine Meinung und ich glaube zudem, dass Tarifverträge deutlich weniger schlimm sind als sich mancher Unternehmer vorstellt, aber dass vernünftige Bezahlung ausschließlich über Tarif funktioniert, stimmt halt auch nicht. In manchen Branchen - insbesondere im Dienstleistungsbereich - sind Tarifverträge oftmals unüblich. Und damit meine ich nicht den ausgebeuteten Pizzalieferanten, sondern auch IT, Consulting, Architektur, Marketing etc. Alles Bereiche, wo sowas eher selten ist.

Das ist grundsätzlich richtig, und da sind natürlich die Gehälter in der Regel auf einem ordentlichen Niveau. Aber ich habe den Eindruck, dass es da dennoch an Organisation fehlt. Eine Arbeitnehmervertretung gibt es da sehr häufig nicht. Bzgl. Gehaltsentwicklung und auch sonstigen Fragen der Arbeitsbedingungen ist der AN dann auf sich allein gestellt und mehr oder weniger auf das Wohlwollen des Arbeitgebers angewiesen.