Gleichberechtigung.... (Fußball und Sport allgemein)

Djerun, Freitag, 08.09.2017, 11:13 (vor 3038 Tagen) @ simie

Es fängt doch schon an, dass bei Bewerbungsgesprächen nur Frauen gefragt werden, wie sie es mit der Kinderbetreuung organisieren. Bei Männern interessiert das einfach nicht.
Wir brauchen es jetzt aber gar nicht weiter aufbröseln. Fakt ist nun mal, dass Frauen ab einer gewissen Ebene unterrepräsentiert sind. Und es ist extrem unwahrscheinlich, dass es nur daran liegt, dass es keine geeigneten Frauen hibt, die diese Jobs machen wollen. Die Ursachen sind durchaus in einer herrschenden Diskriminierung zu finden.

Ich würde es eher als "natürliche" Diskriminierung bezeichnen - "natürlich" nicht im Sinne von selbstverständlich, sondern im Sinne von naturgegeben...
Frauen haben nunmal längere Ausfallzeiten und sind im Laufe eines Arbeitslebens "unberechenbarer" aufgrund der Tatsache, dass sie Kinder bekommen und Männer nicht. Die heutige Industriegesellschaft mit ihren wahnwitzigen Kennzahlen und Bilanzrechnungen lässt es gar nicht zu, dass man in dem Fall den betriebs-(oder volks-)wirtschaftlichen Aspekt außen vor lässt und eher den gesamtgesellschaftlichen Zusammenhang im Blick behält. Da ist man groteskerweise eher daran interessiert, dass Mütter (die nunmal für die frühkindliche Entwicklung immer noch eine wesentlich wichtigere Rolle spielen als Väter) schneller wieder in den Job kommen, um so ein frauenförderndes soziales Image zu erlangen, welches kontraproduktiv ist zur Kindesentwicklung und somit zu einer harmonischen Gesamtentwicklung der Gesellschaft. Dazu tragen nämlich nicht die wunderbare Betreuung durch Fremdfirmen wie Tagesmütter und Kita bei, sondern im wesentlichen das Elternhaus. Dieses muss aber dummerweise erstmal sehen, wie es wirtschaftlich über die Runden kommt, während die Kinder fremderzogen werden...