Ich stell mir eine andere Frage (BVB)

thospe, Merzig, Mittwoch, 29.11.2017, 11:11 (vor 2947 Tagen) @ Sascha

ich meinte nur, dass man bei einem Mann wie Veh und unserem Kader schon einplanen muss, dass er erfolgreich ist. Also zumindest die Möglichkeit in Betracht ziehen, dass im Erfolgsfall eine Dauerlösung draus werden kann.Gerade wenn er die Spieler motiviert bekäme

Warum kann man das nicht von vornherein als zeitlich begrenztes Projekt darstellen? Das Problem hast du doch im Prinzip bei jedem anderen erfolgreichen Trainer auch, selbst mit einem langfristigen Vertrag. Er arbeitet absolut Bombe und dann bietet ein PL-Verein ein irres Gehalt, weil deutsche Trainer gerade in sind. Bist du an dem gleichen Punkt. Das ist ein Berufsrisiko.

Mir bereitet es aus zwei Gründen Bauchweh.
1. Sollte Veh Erfolg haben, würden wir zum zweiten mal in Folge einen Trainer entlassen ohne Not. Nicht falsch verstehen, Tuchels Entlassung war zu 100 Prozent richtig, aber was meinst du was los ist, wenn Veh erfolg hätte und Nagelsmann Probleme.
2. Sollte Veh einen Draht zur Mannschaft finden, wäre das der erste Trainer seit Klopp, dem die gelingt. Ich kann mir vorstellen, dass es für die Mannschaft fatale Folgen haben könnte, wenn so ein Trainer direkt geht.

Daneben wären die Fußstapfen wir Nagelsmann riesen groß und er hätte es von beginn an sehr schwer. Klar ist alles viel Spekulatius. Aber, wenn ein neuer Trainer kommt, hoffen wir ja alle, dass er das maximale erreicht. Wenn er scheitert oder gerade so Platz 4 erreicht, ist alles tutti