Mikel Merino (BVB)

Sascha, Dortmund, Montag, 04.12.2017, 13:24 (vor 2942 Tagen) @ Djerun

Aber ansonsten muss die Kaderplanung des Vereins auch ein Stück weit autark vom Trainer ablaufen. In der Regel ist der nämlich nach drei Jahren weg und ein anderer übernimmt dessen Posten. Da ist es schon deutlich sinnvoller, selber eine Grundrichtung zu entwickeln, in die man fußballerisch will und sich dann Trainer zu suchen, die in diese Richtung arbeiten. Und dann steht auch ein Trainer in der Pflicht, die Investitionen des Vereins möglichst gewinnstiftend in dessem Sinne einzusetzen.

Bei uns ist es in der Regel eher so, dass die Spieler keine 3 Jahre bleiben, weil sie entweder doch nicht so stark sind (Mor, Merino, Isak(?), etc.) oder gut sind und dann gehen (Dembele). Welcher Jugendspieler, der innerhalb der letzten 5 Jahre gescoutet/geholt wurde, spielt denn bei uns eine tragende Rolle...?

Das ist doch bei fast allen anderen Vereinen auch so, nur bei uns auf einem recht hohen Level. Und dann ist die Aufgabe des Vereins, wenn man einmal eine Richtung eingeschlagen hat, einen Spieler zu finden, der entweder ähnliche Spielanlagen hat, oder eine Modifizierung des eingeschlagenen Wegs vorzunehmen.

Der Trainer darf aber nicht der Fixpunkt sein, an dem sich die ganze Planung orientiert.