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alle ausklappenBVB-Newsthread vom 15.03.2024 (BVB)
Redaktion schwatzgelb.de 
, Dortmund, Freitag, 15.03.2024, 06:09 (vor 45 Tagen)
Aktuelle News rund um den BVB bitte in diesen Thread posten.
BVB und Otto Addo beenden Zusammenarbeit im Sommer
Fußball-Bundesligist Borussia Dortmund und Toptalente-Trainer Otto Addo werden ihre langjährige Zusammenarbeit im Sommer beenden. Der 48-Jährige hatte den BVB zuvor um Auflösung seines Vertrages gebeten, um ein Angebot des ghanaischen Fußballverbandes annehmen zu können. In Ghana erhält Addo einen langfristigen Vertrag als Nationaltrainer.
https://www.bvb.de/News/Uebersicht/BVB-und-Otto-Addo-beenden-Zusammenarbeit-im-Sommer
BVB und Otto Addo beenden Zusammenarbeit im Sommer
Nur konsequent. Jetzt wo wir keine Toptalente mehr an Land ziehen.
BVB und Otto Addo beenden Zusammenarbeit im Sommer
Nur konsequent. Jetzt wo wir keine Toptalente mehr an Land ziehen.
kann man nicht einmal eine Nachricht rund um den BVB (oder andere Vereine!) aufnehmen, ohne Dreckkübel über den eigenen Verein auszukippen?
Lass mich kurz überlegen...
CHS , Lünen / Dortmund, Freitag, 15.03.2024, 10:25 (vor 45 Tagen) @ Thomas
Nur konsequent. Jetzt wo wir keine Toptalente mehr an Land ziehen.
kann man nicht einmal eine Nachricht rund um den BVB (oder andere Vereine!) aufnehmen, ohne Dreckkübel über den eigenen Verein auszukippen?
NEIN!
Für manche ist es ein Volkssport hier geworden, alle Nachrichten über den BVB negativ zu kommentieren. Und das wir keine Toptalente mehr haben, zeugt eher von Unwissenheit als Weitsicht.
Gruß
CHS
Borussia Dortmund erhöht Ergebnisprognose für das Geschäftsjahr 2023/2024
CHS , Lünen / Dortmund, Freitag, 15.03.2024, 07:51 (vor 45 Tagen) @ Redaktion schwatzgelb.de
Quelle: BVB-Aktienseite
Ist eine Ad-hoc-Meldung.
Nach dem Erreichen des Viertelfinales der UEFA Champions League am gestrigen späten Abend erhöht Borussia Dortmund seine mit dem Konzernlagebericht zum 30.06.2023 veröffentlichte Ergebnisprognose nunmehr auf einen Konzernjahresüberschuss zwischen TEUR 25.000 bis TEUR 35.000 (bisher TEUR 15.000 bis 25.000 TEUR).
Gruß
CHS
Borussia Dortmund erhöht Ergebnisprognose für das Geschäftsjahr 2023/2024
Also fressen die zusätzlichen Prämien nicht alles auf. :P
Frage im Umkehrschluss: Wie weit ist es wirklich her mit der erfolgsbasierten Vergütung, und wie viel % werden immer noch fix gezahlt?^^
Borussia Dortmund erhöht Ergebnisprognose für das Geschäftsjahr 2023/2024
Frage im Umkehrschluss: Wie weit ist es wirklich her mit der erfolgsbasierten Vergütung, und wie viel % werden immer noch fix gezahlt?^^
Das kann Dir vermutlich keiner hier genau sagen. Ein paar Gedanken meinerseits dazu:
* Bestehende Verträge wurden nicht angepasst. Stärker erfolgsbasierte Verträge gibt es also nur für Neuzugänge und bei Vertragsverlängerungen. Die meisten dürften noch einen "alten" Vertrag haben.
* Der größte Teil des Gehalts wird vermutlich weiterhin fix sein.
* Wir wissen nicht, wie das ausgestaltet ist. Evtl. ist auch ein Teil daran gekoppelt, ob wir in der Saison CL spielen. Würde in dem Fall bedeuten, dass eine Entlastung nur dann zum Tragen kommt, falls wir mal eine Saison keine CL spielen. (ist aber reine Spekulation)
Von daher würde ich da jetzt aktuell keine zu große Ersparnis erwarten, wenn wir mal nicht so erfolgreich sind.
[Wobei der Unterschied zur letzten Saison bis jetzt auch nicht so eklatant ist: BL: 6 Punkte und 5 Tore weniger (gleiche Anzahl Gegentore), CL mind. eine Runde weiter als letztes Jahr, DFB-Pokal eine Runde früher raus als letztes Jahr]
Borussia Dortmund erhöht Ergebnisprognose für das Geschäftsjahr 2023/2024
Frage im Umkehrschluss: Wie weit ist es wirklich her mit der erfolgsbasierten Vergütung, und wie viel % werden immer noch fix gezahlt?^^
Das kann Dir vermutlich keiner hier genau sagen. Ein paar Gedanken meinerseits dazu:
* Bestehende Verträge wurden nicht angepasst. Stärker erfolgsbasierte Verträge gibt es also nur für Neuzugänge und bei Vertragsverlängerungen. Die meisten dürften noch einen "alten" Vertrag haben.
* Der größte Teil des Gehalts wird vermutlich weiterhin fix sein.
* Wir wissen nicht, wie das ausgestaltet ist. Evtl. ist auch ein Teil daran gekoppelt, ob wir in der Saison CL spielen. Würde in dem Fall bedeuten, dass eine Entlastung nur dann zum Tragen kommt, falls wir mal eine Saison keine CL spielen. (ist aber reine Spekulation)Von daher würde ich da jetzt aktuell keine zu große Ersparnis erwarten, wenn wir mal nicht so erfolgreich sind.
[Wobei der Unterschied zur letzten Saison bis jetzt auch nicht so eklatant ist: BL: 6 Punkte und 5 Tore weniger (gleiche Anzahl Gegentore), CL mind. eine Runde weiter als letztes Jahr, DFB-Pokal eine Runde früher raus als letztes Jahr]
Die Gehälter für den Profikader sind zumindest auch nicht gesunken, sondern gestiegen. Was mich erstmal überrascht hatte. Dafür könnten aber erstens mehr Spiele und zweitens die Mischung als Alt- und Neuverträgen eine Rolle spielen.
Nichtsdestotrotz hatten ja auch mehrere hochdotierte Verträge eine Kürzung erhalten. Kann man leider immer nur in der Tendenz herauslesen, weniger im Detail.
Stimmt so nicht,...
CHS , Lünen / Dortmund, Freitag, 15.03.2024, 10:20 (vor 45 Tagen) @ Ingo
Die Gehälter für den Profikader sind zumindest auch nicht gesunken, sondern gestiegen. Was mich erstmal überrascht hatte. Dafür könnten aber erstens mehr Spiele und zweitens die Mischung als Alt- und Neuverträgen eine Rolle spielen.
...es sind halt nur die Personalkosten gestiegen (in einem halben Jahr), nicht die Gehälter. Der Hauptteil dieser gestiegenen Personalkosten waren Sondereffekte und Gehälteranpassung der Angestellten.
Nichtsdestotrotz hatten ja auch mehrere hochdotierte Verträge eine Kürzung erhalten. Kann man leider immer nur in der Tendenz herauslesen, weniger im Detail.
Wie gesagt, wenn man weniger erfolgreich ist, kriegen die Spieler weniger. Zumindest bei den neuen Verträgen. Ich glaube, in irgendeinen Arikel oder in einer Sendung wurde der Unterschied schon einmal erklärt (Ich glaube, sogar an dem Beispiel Bensebaini, aber sicher bin ich da nicht), aber das finde ich gerade nicht.
Gruß
CHS
Stimmt so nicht,...
Die Gehälter für den Profikader sind zumindest auch nicht gesunken, sondern gestiegen. Was mich erstmal überrascht hatte. Dafür könnten aber erstens mehr Spiele und zweitens die Mischung als Alt- und Neuverträgen eine Rolle spielen.
> ...es sind halt nur die Personalkosten gestiegen (in einem halben Jahr), nicht die Gehälter. Der Hauptteil dieser gestiegenen Personalkosten waren Sondereffekte und Gehälteranpassung der Angestellten.
Interessant, hast du dazu eine weiterführende Informationsquelle, wo das irgendwie aufgeschlüsselt wurde?
Nichtsdestotrotz hatten ja auch mehrere hochdotierte Verträge eine Kürzung erhalten. Kann man leider immer nur in der Tendenz herauslesen, weniger im Detail.
Wie gesagt, wenn man weniger erfolgreich ist, kriegen die Spieler weniger. Zumindest bei den neuen Verträgen. Ich glaube, in irgendeinen Arikel oder in einer Sendung wurde der Unterschied schon einmal erklärt (Ich glaube, sogar an dem Beispiel Bensebaini, aber sicher bin ich da nicht), aber das finde ich gerade nicht.Gruß
CHS
Sicha!
CHS , Lünen / Dortmund, Freitag, 15.03.2024, 11:52 (vor 45 Tagen) @ Ingo
Interessant, hast du dazu eine weiterführende Informationsquelle, wo das irgendwie aufgeschlüsselt wurde?
Halbjahresbilanz 2023/24 auf der Aktienseite
Guck auf der Seite 21!
Im ersten Halbjahr des Geschäftsjahres 2023/2024 betrugen die Aufwendungen für
Personal TEUR 126.735 und lagen damit um TEUR 14.386 über dem Vorjahresniveau.
Der Personalaufwand für den Spielbetrieb ist um TEUR 10.451 angestiegen. Der
Anstieg begründet sich im Wesentlichen mit höheren Aufwendungen für
Sonderzahlungen. Auch die Personalaufwendungen für Handel und Verwaltung
verzeichneten insbesondere aufgrund inflationsbedingter Gehaltsanpassungen einen
Anstieg um TEUR 3.380 auf TEUR 20.790. Der Personalaufwand für den Jugend- und
Amateurfußball betrug im ersten Halbjahr 2023/2024 TEUR 7.882 nach TEUR 7.327
im Vorjahr
Gruß
CHS
Sicha!
Interessant, hast du dazu eine weiterführende Informationsquelle, wo das irgendwie aufgeschlüsselt wurde?
Halbjahresbilanz 2023/24 auf der AktienseiteGuck auf der Seite 21!
Im ersten Halbjahr des Geschäftsjahres 2023/2024 betrugen die Aufwendungen für
Personal TEUR 126.735 und lagen damit um TEUR 14.386 über dem Vorjahresniveau.
Der Personalaufwand für den Spielbetrieb ist um TEUR 10.451 angestiegen. Der
Anstieg begründet sich im Wesentlichen mit höheren Aufwendungen für
Sonderzahlungen. Auch die Personalaufwendungen für Handel und Verwaltung
verzeichneten insbesondere aufgrund inflationsbedingter Gehaltsanpassungen einen
Anstieg um TEUR 3.380 auf TEUR 20.790. Der Personalaufwand für den Jugend- und
Amateurfußball betrug im ersten Halbjahr 2023/2024 TEUR 7.882 nach TEUR 7.327
im VorjahrGruß
CHS
Vielen Dank für die Hilfe!
Im Abschlussbericht für das GJ 22/23 sind die Aufwendungen geschlüsselt in Grundgehalt und Prämien für sportliche Erfolge. Hoffentlich findet sich das auch im Abschlussbericht für das aktuelle GJ nochmal so aufgeschlüsselt. Dann wird es vergleichbar und es ließen sich Schlüsse ziehen.
Sicha!
CHS , Lünen / Dortmund, Freitag, 15.03.2024, 12:11 (vor 45 Tagen) @ Ingo
Vielen Dank für die Hilfe!
Im Abschlussbericht für das GJ 22/23 sind die Aufwendungen geschlüsselt in Grundgehalt und Prämien für sportliche Erfolge. Hoffentlich findet sich das auch im Abschlussbericht für das aktuelle GJ nochmal so aufgeschlüsselt. Dann wird es vergleichbar und es ließen sich Schlüsse ziehen.
Das wird auch so wieder sein. Allerdings wird der Bericht, wenn ich es richtig in Erinnerung habe, erst im September veröffentlicht.
Und wenn es da nicht beantwortet wird, es gibt auch die Möglichkeit, die Frage direkt im November zu stellen. Du brauchst dafür nur eine Aktie.
:-)
Gruß
CHS
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