Attraktivität des Jobs? So nicht (BVB)

AGraute, Freitag, 10.11.2023, 15:58 (vor 996 Tagen) @ McMisch

Heißt dann aber auch, dass du als BuLi Schiri deinen Lebensmittelpunkt nach Frankfurt verlegen musst... Das ist dann tatsächlich nicht so geil und attraktiv für viele, denke ich.

Viele Schiris leben auf dem Land und sind sicher froh, dahin zurückzukommen nach einem Spiel.

International sind ja nur wenige SR aktiv und die sicher auch nicht bei jedem Spieltag? Finde diese inhaltlich sicher erstrebenswertes Idee daher schwer umzusetzen. Der Job muss schon möglichst attraktiv bleiben mit allen Umständen..

Den Lebensmittelpunkt in Sinsheim zu haben, ist auch nicht gerade attraktiv ;).
Die Idee wäre natürlich nur mit fließendem Übergang und Bestandsschutz zu bewältigen. In x Jahren könnte es dann so sein, dass das Ziel der Nachwuchsschiris irgendwann mal Frankfurt ist. Vermutlich ist so eine Maßnahme auch nur mit einer erheblichen Gehaltsanhebung umsetzbar.

In allen Bereichen streben die Vereine nach Professionalität - sobald ein Spieler den Trainingsplatz betritt wird jede Bewegung vermessen und ausgewertet, es werden Einwurftrainer bezahlt etc. pp.
Der Dachverband dümpelt jedoch gleichzeitig vor sich hin und das obwohl sie eben nicht nur für die Orga zuständig sind, sondern durch die Schiris aktiv ins Spielgeschehen eingreifen.

Ich behaupte nicht, dass diese "WG-Idee" die Lösung aller Probleme und unfehlbar ist, aber der Grundgedanke gefällt mir erstmal.